为了进一步促进校友与学院之间的联系和合作，加强校友对学院发展的支持和参与度，质标学院于近日开展了一系列丰富多样的校友走访调研活动。活动通过走访校友企业、校友领雁计划、分享考研经验、校友调研活动等多个板块，多维度创造校友与母校交流合作的机会，搭建了校友和母校共同发展的平台。

校友牵线拓岗，校企协同育人

2月-4月，学院领导带队访企拓岗，走访部分校友所在企业。校友对学院的专业素养培养给予了高度评价，同时也针对当前行业发展趋势，对学院的人才培养方向提出了宝贵建议。依托校友资源，学院与企业建立了长期稳定的合作关系，为学生实习、就业以及产学研合作搭建了更为广阔的平台。千年舟集团与学院建立党建联系，并为优秀学生提供奖学金；徐工集团因认可校友工作表现，专程参加学院专场招聘会；杭州安费诺飞凤通信部品有限公司高度评价历届校友工作表现。依托校友企业资源，丰富了在校生职场体验，增加了毕业生就业机会，同时促进学院专业建设水平的不断提升，形成了良性循环。

云端研途分享，校友薪火相传

3 月，学院举办考研复试调剂经验分享会，借助优秀校友力量，为 70 余名考研学子传授复试 “通关秘籍”。来自北京航空航天大学、苏州大学、河北工业大学及本校的 4 位优秀校友，结合自身考研经历，围绕复试准备、调剂策略、心理调节等核心内容展开分享，毫无保留地将实用经验倾囊相授，为学弟学妹们明晰复试重点、规划备考方向。

校友领雁计划，推动多维成长

学院依托特色品牌项目“校友领雁计划”，邀请各行业的优秀校友来校开展主题分享、案例剖析及面对面对交流，立体化呈现生涯发展路径，为青年学子提供精准规划导航。4月，学院持续聘请“校友领航员”，邀请同济大学博士生来校分享生涯发展的多维可能，通过校友榜样力量激发学生成长动力，引导青年学子在新时代征程中勇立潮头、追求卓越，成就精彩未来。 

调研校友职业现状，倾听校友建言献策

4月，学院完成了历届校友数据的梳理工作，完善了学院官网“学霸谈专业”、“校友谈专业”等专栏内容。结合毕业生跟踪调查工作，学院以电话、线上视频等方式广泛联系校友，对2024届校友的职业发展现状进行调研更新，征求校友对学院教学设计和人才培养方面的建议。大部分校友对学校的发展表示满意，认为学校的基础设施和教学质量都有了很大的提升。最后，学院为参与活动的校友赠送了学院定制的文创宣传品。

本次活动不仅为在校学生提供了了解职场规则、行业动态的机会，也为广大校友提供了一个展现自我的平台。校友是学院的宝贵财富和靓丽名片，学院将继续做好校友服务，整合各方智慧，凝聚广大校友力量，共同打造学院和校友之间的感情共同体和发展共同体，持续优化教学实践与人才培养模式，推动育人和反哺的良性循环。